Question 1

Quanto costano le societa di interim executive search?

Accepted Answer

Di norma un margine del 25-40 per cento sopra la tariffa giornaliera del dirigente, su ogni giornata del mandato. Alcune societa quotano una tariffa cliente tutto compreso, che nasconde lo stesso margine.

Question 2

In quanto tempo arriva una shortlist?

Accepted Answer

Cinque-dieci giorni lavorativi per una funzione mainstream, di piu per un settore di nicchia o per requisiti linguistici come una leadership bilingue italiano e nordico.

Question 3

Meglio una societa o il contatto diretto?

Accepted Answer

La societa e meglio quando servono panchina, copertura multipaese o garanzia di sostituzione. Il diretto e meglio quando conosci gia l'operatore e vuoi che il budget vada tutto al dirigente.

Question 4

Le societa gestiscono contratti e assicurazione?

Accepted Answer

La maggior parte si: il dirigente contrattualizza con la societa, la societa con il cliente e la copertura professionale e centralizzata. Andando diretti va organizzato in proprio, cosa ordinaria ma non automatica.

Question 5

E lo stesso di una societa di executive search retained?

Accepted Answer

No. La ricerca retained assume dirigenti permanenti con una fee del 25-33 per cento del pacchetto annuo. Le societa interim collocano dirigenti temporanei con un margine giornaliero continuativo.

Question 6

Si puo convertire un interim in assunzione permanente?

Accepted Answer

Di solito si, con una fee di conversione definita in contratto, spesso una percentuale della retribuzione che diminuisce con il proseguire del mandato.